Đưa tri thức thành động lực phát triển doanh nghiệp

 Hội thảo " Đưa tri thức thành động lực phát triển bền vững: những vấn đề đặt ra

từ thực tiễn của Công ty cổ phần Bóng đèn phích nước Rạng Đông"

Tại tọa đàm, các chuyên gia nhận định: Năm 2016, với hàng loạt các hiệp định thương mại tự do thế hệ mới (FTA Việt Nam - EU, Việt Nam – Hàn Quốc, Việt Nam - Liên minh Á - Âu, đặc biệt là TPP), cùng với việc cộng đồng kinh tế ASEAN (AEC) chính thức đi vào hoạt động từ tháng 1/2016, Việt Nam thực sự đã bước vào một giai đoạn hội nhập mới với những cơ hội và thách thức to lớn. Đáng chú ý, về năng lực khoa học công nghệ, Việt Nam tụt hậu khá xa so với các nước láng giềng. Đánh giá của Ngân hàng Thế giới về kinh tế tri thức cho thấy, chỉ số giáo dục của Việt Nam năm 2012 là 2.99, xếp thứ 133 thế giới, thấp hơn mức bình quân 5.26 của khu vực. Cộng đồng doanh nghiệp Việt Nam đang đối mặt với các thách thức cạnh tranh khốc liệt, đòi hỏi phải có tư duy, chiến lược kinh doanh mới, năng lực khoa học – công nghệ, trình độ kỹ thuật hiện đại, công nghệ quản trị tiên tiến, năng lực lãnh đạo điều hành mới, đội ngũ lao động chuyên nghiệp và kỹ năng cao...

Các chuyên gia trao đổi tại Tọa đàm

Trên cơ sở phân tích quá trình phát triển, những khó khăn từ thực tiễn của Công ty cổ phần Bóng đèn phích nước Rạng Đông, các đại biểu, chuyên gia đã đưa ra những đề xuất, những lời khuyên hữu ích để công ty Rạng Đông nói riêng và các doanh nghiệp nhỏ và vừa nói chung vững tin trên con đường đưa tri thức trở thành động lực phát triển.

Trong suốt quá trình phát triển, sự thay đổi vượt bậc trong tiến trình ứng dụng tiến bộ khoa học kỹ thuật đã làm đổi mới hoàn toàn Công ty cổ phần Bóng đèn phích nước Rạng Đông từ công nghệ sản xuất đến tỷ lệ nội địa hóa sản phẩm. Ngay từ khi còn là doanh nghiệp nhà nước, tập thể người lao động Rạng Đông đã dành tiền thưởng hơn 10 năm liền cho công ty vay để đầu tư hiện đại hóa. Hai phần ba tổng số vốn đầu tư thay đổi toàn bộ các dây chuyền hiện đại của công ty là vốn góp của cán bộ, công nhân viên, thể hiện tinh thần chủ động, không ỷ lại. Nhờ đó, chỉ tính riêng giai đoạn 2005 – 2015, doanh số tiêu thụ của công ty tăng 6.36 lần, lợi nhuận tăng 2.57 lần, nộp ngân sách tăng 2,076 lần và thu nhập bình quân tăng 1,95 lần (đạt mức 10,5 triệu đồng/người năm 2015), cổ tức tăng 1,75 lần.

Công ty Rạng Đông tích cực ứng dụng khoa học công nghệ vào sản xuất

26 năm qua, với triết lý lấy tri thức làm sức mạnh dẫn đường, Công ty Rạng Đông đã làm nên kỳ tích. Tuy nhiên, Công ty Rạng Đông cần tiếp tục phát triển trong thời kỳ mới – khu vực hóa, quốc tế hóa, bên cạnh việc đổi mới tư duy kinh doanh, xây dựng lộ trình phát triển công nghệ, xây dựng mô hình quản trị chiến lược và áp dụng các công cụ quản trị tiên tiến, còn phải tìm cách vượt qua các khó khăn, giải được bài toán làm chủ công nghệ tiên tiến, tăng cường liên minh, liên kết khoa học công nghệ, vừa đáp ứng được nhu cầu tự do sáng tạo, đồng thời đảm bảo kỷ luật kinh doanh...

Theo Tạp chí Thi đua khen thưởng